Estrategia de comunicación interna JPS

Desarrollo de estrategia de comunicación interna para la Junta de Protección Social en Costa Rica. Se propone el desarrollo de una plataforma y de un boletín, además de material impreso. El fin de realizar tanto una plataforma como un boletín es para poder abarcar a un público muy amplio, desde personas más conectadas con la tecnología a aquellos que prefieren material impreso.
Trabajo hecho en conjunto con: Sofía Matarrita.

Boletín

Se creó un boletín, cuyo propósito es el de comunicar a las personas sobre lo que está pasando dentro de la JPS. Asimismo, este invita a las personas a utilizar la plataforma.

Trabajador del mes

Se propone titular a un "trabajador del mes," donde en el boletín (y en la plataforma) se le dedicará un espacio, puede también elegirse un "departamente del mes" y además se le(s) entregará un premio como camisetas, lapiceros, tazas, etc.

Plataforma

Llamada "COMUNIDADJPS", ña plataforma propone ser un lugar social donde sólo las personas dentro de la Junta puede accesar a la misma. Esta sirve como una manera de comunicación que no solo los notifica de eventos, actividades, noticias, logros... sino que permite la oportunidad de generar relaciones con otros compañeros de trabajo, donde las personas pueden conocerse y crear comunidades con personas que comparten mismos intereses, y puede abrir puertas a más actividades y a una comunidad fuerte.

Se propone que existan diferentes partes, como por ejemplo "mi perfil", "comunidad," "midiario", "ideas ," una parte donde las personas pueden plantear problemas pero también soluciones, y "noticias y eventos".

Medios Impresos

Asimismo, mantiendo la unidad e idea de utilizar frases motivacionales, se propone utilizar afiches, viniles y notas que pueden se ubicadas en diferentes lugares dentro de la instutición, como son en pizarras, paredes, espejos (baños), comedores, etc.